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中小企業(yè)ERP的決策是否真的是空口無憑

瀏覽次數(shù):4120發(fā)布時間:2007-12-7

 

  “當(dāng)企業(yè)由比較小的規(guī)模向比較大的經(jīng)營規(guī)模邁進的時候,當(dāng)所處行業(yè)和市場發(fā)生一種重大變化的時候,企業(yè)組織變革的拐點就會出現(xiàn)。而轉(zhuǎn)型就是當(dāng)一個企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模時,當(dāng)企業(yè)的管理已經(jīng)不能適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展,當(dāng)商業(yè)環(huán)境發(fā)生變化時,轉(zhuǎn)型就隨之而來!边@是在國內(nèi)多所知名大學(xué)商學(xué)院任客座教授的陳惠湘在給浙江物產(chǎn)集團作戰(zhàn)略咨詢時說的一番話。

  現(xiàn)代流通企業(yè)的特點,是量的擴張與質(zhì)的提升同步,然而量與質(zhì)要協(xié)調(diào)、同步,只有轉(zhuǎn)型增長中才能實現(xiàn)。2010年,浙江物產(chǎn)集團的戰(zhàn)略目標(biāo)是要實現(xiàn)銷售規(guī)模達到1000億,銷售利潤率達到1.5%。

  三大平臺 信息為重

  正是面對這種高速的成長壓力,以及要擺脫傳統(tǒng)物流企業(yè)的經(jīng)驗式管理,浙江物產(chǎn)確定了三大平臺,即金融平臺、信息平臺和物流平臺建設(shè)戰(zhàn)略。

  “從三個平臺建設(shè)來看,貫穿這個主線最重要的是信息平臺。從擺脫傳統(tǒng)經(jīng)驗式管理走向現(xiàn)代管理,它是我們的眼睛、我們的手,通過信息手段來增加我們的管理范圍、領(lǐng)域、時效性,并提高企業(yè)的智能決策能力!闭憬锂a(chǎn)集團流通部的廖建新部長這樣描述信息平臺的作用。

  其實,浙江物產(chǎn)的信息平臺建設(shè)很早就已開展,眾多的ERP的建立卻加大了信息孤島的存在,由于在信息化初期,引入了大量ERP系統(tǒng),使得多個平臺、多種軟件在整個集團內(nèi)部無法實現(xiàn)共享,無法實現(xiàn)信息有效傳遞、處理,更無法支撐決策,使得整個系統(tǒng)喪失了幫助企業(yè)改變經(jīng)營管理方式的能力。

  因此,在信息平臺的建設(shè)中,如何打通不同ERP軟件所形成的新的信息孤島是浙江物產(chǎn)的首要任務(wù),真正在地理上實現(xiàn)集團各個實體之間的管理系統(tǒng)整合、統(tǒng)一管理。

  針對企業(yè)信息化建設(shè)的現(xiàn)狀,浙江物產(chǎn)分成兩個階段開始實施ERP,“第一階段,從05年開始,首先是在確定物產(chǎn)集團的信息化標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,搭建整個物產(chǎn)集團信息化平臺。搭建集團的信息增值網(wǎng),就是高速公路VPN網(wǎng),有了這個網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ),集團內(nèi)部各種不同軟件應(yīng)用系統(tǒng),都能夠在VPN網(wǎng)上進行交流,能夠進行一體化的管理,能夠進行一些信息的收集、整理、分析,最后為我們的決策提供服務(wù)。另外一個是財務(wù)信息的網(wǎng)絡(luò)化,這套系統(tǒng)是金蝶為物產(chǎn)集團量身定做的,能夠滿足公司的各項財務(wù)需求。這項建設(shè)目前已經(jīng)完成,并投入正常運行,可以說第一階段的信息化目標(biāo)在今年年初已經(jīng)完成了!绷尾块L介紹道。

  “財務(wù)信息化建設(shè)初戰(zhàn)告捷,第二階段,集團要重點推進企業(yè)各個層面的ERP系統(tǒng),上控資源、中筑物流、下建網(wǎng)絡(luò)。要構(gòu)建金融平臺、物流平臺,必須要有強大的信息化作為支撐。信息化平臺的建設(shè)可以提高集約化管理能力,從而推進發(fā)展戰(zhàn)略的執(zhí)行。只有這樣,集團才能實時掌握動態(tài)的信息,實時決策。同時,通過這樣的平臺能夠更好地實現(xiàn)對集團分支機構(gòu)的管理,實現(xiàn)分支機構(gòu)在世界范圍內(nèi)開展貿(mào)易!

  ERP上馬 財務(wù)領(lǐng)航

  從企業(yè)管理而言,財務(wù)信息化只是一個方面,但財務(wù)信息化最標(biāo)準(zhǔn)化、模塊化,最容易實現(xiàn)。而從使用要求上來講也是最迫切的。在確定了集團財務(wù)作為ERP實施的第一步后,項目組依然遇到了一些困難。在項目組的最初計劃中,集團財務(wù)的核算、預(yù)算、資金、合并報表等業(yè)務(wù)是要一起開始實施的,但是集團下屬企業(yè)正在使用的八種軟件讓項目組很是頭痛。一種方案就是將現(xiàn)有的八種軟件全部替換,另一種就是實現(xiàn)異構(gòu)系統(tǒng)的集成,達成集團的管理目標(biāo)。

  考慮到成本因素,第一套方案很快就被否定了,那么剩下的就是系統(tǒng)集成了。在決定了下屬機構(gòu)的軟件系統(tǒng)不需更換之后,項目組也并非就此一帆風(fēng)順了,首要的就是財務(wù)管理的具體業(yè)務(wù)內(nèi)容中,到底哪一塊首先實施。經(jīng)過研究分析,項目決定首先實施集團的合并報表系統(tǒng),對此浙江物產(chǎn)集團信息部的徐元彪部長深有體會:“當(dāng)時我們迫切需要一個系統(tǒng)對我們下面145家成員企業(yè)進行財務(wù)監(jiān)控,實現(xiàn)財務(wù)系統(tǒng)的集中管控,在無法統(tǒng)一下屬成員企業(yè)的軟件系統(tǒng)的情況下,最好的辦法就是通過報表監(jiān)控,通常下屬企業(yè)會上報很多表單,手工操作耗時費力,最底層公司2號開始申報,等到達集團總部已經(jīng)18號以后了,非常不利于集團整個財務(wù)管理的監(jiān)控!

  目前的報表合并在及時性、準(zhǔn)確性、全面性上對于集團財務(wù)管理還存在不小的差距,并且業(yè)務(wù)處理的工作量也很大,因此在整個實施過程中,項目需要貫徹“從上而下規(guī)劃、從下而上實施”及整體方案、分布實施的指導(dǎo)思想,緊緊抓住集團合并報表基礎(chǔ)信息化,切實建好信息化基礎(chǔ)平臺。

  由于物產(chǎn)集團主體層次多、行業(yè)多元化、地域分布廣、成員主體多、報表報告多,因此這項工作相當(dāng)繁雜,為了使整個財務(wù)信息化建設(shè)能夠有序進行,集團采取在小范圍內(nèi)做到有序、可控,在積累經(jīng)驗后,再將成熟的方法和模式推廣到其他企業(yè)。同時由于企業(yè)的報表種類繁多,設(shè)計到企業(yè)經(jīng)營管理的方方面面,需要將報表進行初步的分類,對于一些重要的、時效性較強的報表先上線,等操作人員熟練掌握系統(tǒng)之后,再逐步完善。

  在試點或者推廣的時候,建議采取“先拉通主流程,再細化方便性功能”的策略,在確保主流程已經(jīng)完成的前提下,逐步細化方便性和靈活性的操作。另外由于項目實施涉及到129家成員企業(yè)對報表編制內(nèi)容的理解各有不同,為了提高報表數(shù)據(jù)的真實、有效、可比,從集團層面對報表的格式、內(nèi)容、經(jīng)濟意義、編制方法進行統(tǒng)一。從集團層面統(tǒng)一核算制度、統(tǒng)一報表體系、統(tǒng)一科目體系,各成員單位按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)進行報表的編制和上報。

  “在浙江物產(chǎn)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型中,信息化建設(shè)發(fā)揮著極其重要的作用,尤其是在財務(wù)方面,利用金蝶EAS系統(tǒng),經(jīng)過二次開發(fā),實現(xiàn)了與成員企業(yè)原有各類財務(wù)異構(gòu)系統(tǒng)科目余額表的直接取數(shù),將報表報告時間由原先的15天縮短為5天,并可以實時監(jiān)控所有分支機構(gòu)的財務(wù)狀況,確保了集團對145家成員企業(yè)的財務(wù)信息的收集與監(jiān)控的及時性與準(zhǔn)確性,基本實現(xiàn)了決策的有據(jù)可查!绷尾块L這樣評價已經(jīng)上馬的財務(wù)ERP系統(tǒng)。“當(dāng)然,為了實現(xiàn)企業(yè)的更高速發(fā)展,這只是一個開端,未來浙江物產(chǎn)還將上馬更多方位的ERP系統(tǒng),真正實現(xiàn)集團的信息化戰(zhàn)略!

  浙江物產(chǎn)集團管理難度

  作為一個大型流通企業(yè)集團,經(jīng)營范圍比較廣泛,是以生產(chǎn)資料流通為主業(yè),集國內(nèi)外貿(mào)易、物流配送、加工業(yè)、賓館服務(wù)業(yè)、期貨拍賣業(yè)等領(lǐng)域為一體的大型綜合集團。因此在管理方面面臨很多問題,具體來說主要分為以下幾種:

  企業(yè)地域分布較散,管理空間大,增大了管理成本、增加了異地監(jiān)控的難度。

  對下級單位業(yè)務(wù)控制力度差異較大,對所屬企業(yè)可能存在的經(jīng)營風(fēng)險監(jiān)控不夠。

  企業(yè)規(guī)模差異較大,相同級別的下屬企業(yè),有的規(guī)模較大,有的規(guī)模較小,從管理規(guī)范要求上難以統(tǒng)一。

  經(jīng)營范圍差異較大,呈現(xiàn)出以業(yè)為主,多種經(jīng)營的發(fā)展趨勢,企業(yè)面臨跨行業(yè)經(jīng)營的管理挑戰(zhàn)。